Actualidad Política

4 de julio de 2026

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El Ayuntamiento de Almassora ha incorporado a 11 personas desempleadas para reforzar diferentes servicios municipales y seguir impulsando las políticas activas de empleo en el municipio.

La alcaldesa de Almassora, María Tormo, ha presidido la toma de posesión de los nuevos trabajadores, de los cuales nueve han sido contratados a través del XVIII Plan de Empleo Municipal y dos mediante subvenciones de la Diputación Provincial de Castellón.

Los empleados desarrollarán labores de apoyo en distintas áreas municipales, entre ellas atención al público, limpieza, mantenimiento de edificios e instalaciones públicas y otros servicios de carácter municipal.

María Tormo ha destacado que esta iniciativa refleja el compromiso del Ayuntamiento con las personas que buscan una oportunidad laboral y con la mejora de la empleabilidad de los vecinos.

“Detrás de cada contrato hay una persona, una familia y una oportunidad. Seguimos apostando por políticas activas de empleo que permitan adquirir experiencia, mejorar la capacitación profesional y facilitar el acceso al mercado laboral”, ha señalado la alcaldesa.

Más de 1,25 millones de euros para empleo y formación

La primera edil ha recordado que el Ayuntamiento mantiene una firme apuesta por la ocupación y la formación profesional. Durante el pasado ejercicio se destinaron cerca de 377.000 euros a programas de empleo y más de 876.000 euros a acciones formativas, alcanzando una inversión global superior a 1,25 millones de euros.

Además, el consistorio continúa desarrollando iniciativas como la escuela taller, el taller de empleo y el próximo plan agrario estival, con el objetivo de generar nuevas oportunidades laborales para los vecinos de Almassora.

Impulso a la colaboración con las empresas

El Ayuntamiento también continúa reforzando la colaboración público-privada a través de su agencia de colocación y del portal de empleo municipal Gestionándote, una herramienta que facilita la intermediación laboral entre empresas y demandantes de empleo.

Con estas actuaciones, el consistorio reafirma su compromiso con la creación de oportunidades, la mejora de la empleabilidad y el fortalecimiento de los servicios públicos municipales.

La Comunidad de Madrid ha contribuido a la contratación de 53.969 personas con discapacidad en los Centros Especiales de Empleo (CEE) desde 2023, reforzando así su compromiso con la inclusión laboral y la igualdad de oportunidades.

La consejera de Economía, Hacienda y Empleo, Rocío Albert, ha destacado el papel fundamental que desempeñan estos centros, que actualmente ofrecen oportunidades laborales a más de 20.000 personas con discapacidad en toda la región.

Para impulsar esta integración, el Gobierno madrileño ha destinado más de 340 millones de euros para sufragar hasta el 65% de los costes salariales de los trabajadores, además de invertir 14,8 millones de euros en unidades de apoyo especializadas que facilitan su incorporación, permanencia y desarrollo profesional.

Durante una visita a un Centro Especial de Empleo en Madrid, Albert ha puesto en valor la importancia del trabajo como herramienta de autonomía, confianza y dignidad para las personas con discapacidad.

La Comunidad de Madrid cuenta actualmente con 252 Centros Especiales de Empleo, una red que continúa consolidándose como referencia en la inserción laboral y el apoyo a quienes encuentran mayores dificultades de acceso al mercado de trabajo.

Además, el Ejecutivo autonómico ha puesto en marcha nuevas herramientas digitales para agilizar y simplificar la tramitación de ayudas, facilitando la gestión de los centros y mejorando la atención a los beneficiarios.

El diputado de VOX en la Junta General del Principado, Gonzalo Centeno, ha defendido una moción parlamentaria para reclamar medidas urgentes que permitan desbloquear la situación que atraviesan empresas y trabajadores del sector minero afectados por la paralización de explotaciones vinculadas a los Proyectos de Investigación Complementaria (PIC).

Durante su intervención, Centeno acusó al Gobierno de Adrián Barbón de actuar “sin rumbo y a golpe de improvisación” tras el accidente de Cerredo, asegurando que la gestión del Ejecutivo autonómico ha generado una grave inseguridad jurídica que está poniendo en riesgo inversiones y destruyendo empleo en las cuencas mineras.

“El Gobierno del Principado ha creado un escenario de incertidumbre que está paralizando proyectos empresariales y dejando a decenas de familias en una situación insostenible”, denunció.

El parlamentario de VOX criticó además que, tras las iniciativas impulsadas por su grupo en anteriores plenos, la única respuesta recibida haya sido “publicidad institucional y promesas de futuro”, sin aportar soluciones concretas para los trabajadores afectados.

Centeno puso el foco en la situación de los empleados de Mina Miura y TYC Narcea, dos de los casos que considera más graves dentro de la crisis que atraviesa actualmente el sector.

En el caso de TYC Narcea, recordó que más de 70 trabajadores se han visto afectados por la suspensión provisional de la actividad en Vega de Rengos, con decenas de empleados incluidos en un expediente de regulación temporal de empleo y una inversión superior a cuatro millones de euros paralizada desde hace más de un año.

Respecto a Mina Miura, denunció que sus trabajadores acumulan diez nóminas impagadas y continúan acudiendo diariamente a sus puestos de trabajo sin percibir salario y sin poder acceder a prestaciones por desempleo.

“Todo esto sucede porque la administración permitió durante años actividades amparadas en instrumentos jurídicos utilizados en fraude de ley y ahora pretende eludir sus responsabilidades”, afirmó.

Gonzalo Centeno también criticó la actuación del SOMA-UGT y de determinados sectores de la izquierda, a los que acusó de intentar apropiarse políticamente de las reivindicaciones de los trabajadores tras años de silencio.

Para VOX, la situación actual es consecuencia directa de la “negligencia administrativa” del Principado y exige una respuesta inmediata para evitar que continúe deteriorándose el tejido económico y laboral de las cuencas mineras.

La moción defendida por la formación incluía medidas como la declaración de urgencia de todos los expedientes relacionados con las minas del suroccidente asturiano, la agilización de los trámites pendientes ante el Ministerio para la Transición Ecológica y el Instituto para la Transición Justa, así como la elaboración de un plan específico de recolocación, formación y ayudas para los trabajadores afectados.

Asimismo, VOX propuso reforzar los mecanismos de control sobre los fondos públicos destinados a la reindustrialización y excluir de su gestión a organizaciones condenadas por fraude o corrupción.

Durante el debate, Partido Popular y Foro respaldaron la mayor parte de las medidas planteadas por VOX, aunque la iniciativa fue finalmente rechazada por el bloque de izquierdas.

“Lo que está ocurriendo demuestra que el Gobierno de Barbón va reaccionando según aparecen nuevos damnificados, nuevos informes o nuevos titulares de prensa. Actúan como pollo sin cabeza”, afirmó Centeno.

Finalmente, VOX lamentó que la moción no saliera adelante pese a la situación crítica que atraviesan cientos de trabajadores y familias vinculadas al sector minero asturiano.

La consejera de Economía, Hacienda y Empleo de la Comunidad de Madrid, Rocío Albert, ha presentado la nueva campaña informativa “El mercado laboral a tu alcance”, una iniciativa destinada a acercar a los ciudadanos los servicios públicos de empleo, formación y apoyo al emprendimiento.

El Partido Popular defiende que esta acción refuerza el compromiso del Gobierno regional con la mejora del acceso al mercado laboral, facilitando a los ciudadanos herramientas útiles para encontrar empleo, mejorar su cualificación o poner en marcha nuevos proyectos empresariales.

La campaña, que se ha presentado en la estación de Metro de Embajadores y que también estará presente en Nuevos Ministerios, se irá extendiendo a otros espacios del suburbano en los próximos meses, ampliando así su alcance entre los usuarios del transporte público.

Entre los recursos destacados se encuentra el nuevo servicio digital “Objetivo: tu empleo”, integrado en la web de la Comunidad de Madrid, que permite a los usuarios acceder a ofertas laborales, gestionar trámites a través de una oficina virtual o solicitar cita previa.

Asimismo, la iniciativa incluye información sobre formación, acreditación de experiencia laboral y acceso a ayudas públicas. En el ámbito empresarial, autónomos y pymes podrán beneficiarse de servicios de asesoramiento, consultoría y mentoría, así como de información sobre financiación.

La consejera ha subrayado que el objetivo es centralizar toda la información útil para conectar oferta y demanda laboral y avanzar hacia el pleno empleo en la región, facilitando oportunidades reales a ciudadanos y empresas.

El presidente y portavoz de VOX en Ceuta, Juan Sergio Redondo, ha calificado los planes de empleo como “el mejor reflejo del fracaso absoluto de las políticas económicas y laborales que PP y PSOE llevan aplicando décadas en Ceuta”, tras el anuncio del Gobierno central de destinar 25 millones de euros a las ciudades autónomas para su puesta en marcha.

Redondo ha mostrado una postura crítica ante lo que considera “la única respuesta del bipartidismo al grave problema del desempleo”, señalando que se trata de una fórmula “fracasada” que únicamente “maquilla las cifras del paro durante unos meses sin ofrecer soluciones reales y duraderas”.

Desde VOX Ceuta se advierte de que estos programas se limitan a generar “empleo temporal, subvencionado y sin continuidad”, lo que, a su juicio, impide el desarrollo de un tejido productivo sólido. En este sentido, Redondo ha insistido en que “no crean empleo estable ni oportunidades reales”, sino que actúan como un “parche estadístico” que no aborda el problema estructural.

El partido subraya que Ceuta continúa situándose entre las regiones con mayor tasa de desempleo del país, superando el 22% según la EPA, y denuncia la existencia de un mercado laboral “profundamente deteriorado y dependiente de la administración pública”.

Asimismo, VOX considera que los planes de empleo contribuyen a “cronificar el paro”, al no facilitar la inserción en el sector privado ni mejorar la empleabilidad a largo plazo de los beneficiarios. En esta línea, Redondo ha defendido la necesidad de un cambio de modelo basado en políticas económicas que incentiven la inversión, respalden al autónomo y fomenten la creación de empleo estable.

Esta postura se enmarca en el planteamiento general del partido en materia económica, que apuesta por medidas orientadas a la reactivación productiva, la reducción de trabas administrativas y el fortalecimiento del empleo estable, tal y como recoge su programa económico y de vivienda .

Finalmente, VOX Ceuta ha reiterado su rechazo a lo que define como “el conformismo del subsidio y el parche temporal”, reclamando un cambio de rumbo que permita superar la situación de estancamiento y generar oportunidades reales para los ciudadanos.

La consejera de Economía, Hacienda y Empleo de la Comunidad de Madrid, Rocío Albert, ha advertido de las consecuencias negativas de la reducción de la jornada laboral a 35 horas, señalando que esta medida ha supuesto la pérdida de 17.000 puestos de trabajo a tiempo completo.

Albert ha explicado que, según estimaciones de expertos, el impacto económico de esta decisión asciende a 1.000 millones de euros, cuestionando además la falta de una memoria económica que respalde la medida.

Impacto en servicios públicos

La consejera ha alertado de que la reducción de jornada sin una adecuada planificación puede afectar directamente a la prestación de los servicios públicos, al no cubrirse las horas necesarias.

En este sentido, ha señalado que los ciudadanos podrían verse perjudicados en su atención diaria, generando situaciones de malestar que recaerían sobre los empleados públicos.

Modelo de gestión en Madrid

Frente a esta situación, Albert ha defendido el modelo de la Comunidad de Madrid, basado en el diálogo con los sindicatos y en acuerdos que permitan mejorar las condiciones laborales.

Ha destacado la firma de acuerdos en materia de plantillas y carrera profesional, respaldados por las organizaciones sindicales, y ha subrayado que el objetivo es reconocer el esfuerzo y el trabajo de los empleados públicos.

Compromiso con el empleo y la eficiencia

El Partido Popular defiende una política económica orientada a la creación de empleo, la eficiencia en los servicios públicos y el reconocimiento del mérito profesional.

Rocío Albert ha reiterado que el Gobierno de la Comunidad de Madrid continuará trabajando para garantizar un modelo que combine calidad en los servicios públicos y oportunidades laborales.

La Comunidad de Madrid ha liderado la creación de empresas en España durante el mes de febrero, con un total de 2.615 nuevas sociedades mercantiles, lo que supone un incremento del 31% respecto al mismo periodo del año anterior.

Según los datos publicados por el Instituto Nacional de Estadística (INE), la región concentra el 20,6% del total de nuevas empresas creadas en el país, situándose por delante de Cataluña y Andalucía, y consolidando su posición como motor económico nacional.

El capital suscrito por estas nuevas compañías madrileñas alcanzó los 119,1 millones de euros, un 41,9% más que en febrero de 2025, representando el 22,3% del total nacional.

En el acumulado de los dos primeros meses del año, la Comunidad de Madrid mantiene este liderazgo con la constitución de 5.098 nuevas empresas, lo que equivale al 21% del total nacional, con una media de 86 nuevas sociedades al día.

Asimismo, el capital suscrito en este periodo asciende a 230,3 millones de euros, el 19,3% del total estatal, con una capitalización media de 45.176 euros por empresa.

Estos datos reflejan la fortaleza del tejido empresarial madrileño y el dinamismo económico de la región, consolidando a la Comunidad de Madrid como un entorno favorable para la inversión, el emprendimiento y la generación de empleo.

La consejera de Economía, Hacienda y Empleo de la Comunidad de Madrid, Rocío Albert, ha valorado positivamente los datos de desempleo y afiliación correspondientes al mes de marzo, subrayando la evolución favorable del mercado laboral en la región.

En concreto, el paro ha descendido un 3,8% en la Comunidad de Madrid, lo que se traduce en 11.192 personas que han encontrado una oportunidad laboral durante el último mes.

Asimismo, la afiliación a la Seguridad Social ha experimentado un crecimiento del 3% respecto al año anterior, con más de 112.000 nuevos afiliados. Según ha destacado Albert, uno de cada cinco empleos que se crean en España se genera en la Comunidad de Madrid, consolidando a la región como motor económico nacional.

La Comunidad de Madrid se sitúa además cerca de alcanzar los 3,9 millones de afiliados a la Seguridad Social, una cifra que refleja el dinamismo del mercado laboral madrileño.

En cuanto al trabajo autónomo, la consejera ha puesto en valor el crecimiento del 1% en el número de autónomos, alcanzando los 441.542 trabajadores por cuenta propia, la cifra más alta de la serie histórica.

Albert ha destacado el papel de los autónomos como “héroes” del tejido productivo, subrayando su contribución al crecimiento económico y a la creación de empleo en la región.

La Comunidad de Madrid reafirma así su compromiso con políticas que favorecen la creación de empleo, el crecimiento económico y el apoyo a emprendedores y autónomos.

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